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天下雜誌分析,這不聖誕禮物女友代表2000大CEO將成本當作唯一考量,如何兼顧工作機會、成本與產值,才是未來重要課題。據調查,75%的CEO明年將為員工加薪,55.8%調薪幅度在3%以下,也有5成的CEO表示會增加在台員聖誕交換禮物創意工數。

此調查結果也透露,面對一例一休可能墊高企業人事成本,CEO們已開始思考新的人力聖誕節禮物100元規劃與布局,超過三分之一在未來3年有明確計畫減少人工,使用機器人或人工智慧(AI)取代人力(33.6%)。

聖誕交換禮物200展望明年景氣,感到樂觀的CEO從去年的3成增至今年的41.2%,美、中兩大經濟體發展尤為關鍵指標;話雖如此,CEO們不論在「對外投資」或「在台加碼」,表示「無新增投資計畫」的比率都創4年來最高,分別是59.5聖誕節禮物2016%及36.3%。

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工商時報【邱莉玲╱台北報導】

針對蔡政府上任半年以來施政表現,昨(7)日公佈的《天下雜誌》2000大企業CEO調查結果顯示,高達58聖誕節交換禮物推薦300.1%的CEO表示不滿意,「轉型痛苦」、「新政無感」是2個主要關鍵!

此調查為天下雜誌調查中心以台灣2000大企業CEO為對象,進行2017年景氣預測,涵蓋1,350大製造業、650大服務業、100大金融業、16家金控的CEO,調查時間為10月11日至11月4日,共寄發1,620份問卷,回收率40.62%。

據調查結聖誕節交換禮物該送什麼果,CEO有41.2%看好明年景氣,出現谷底回升態勢,主要著眼「美經濟情勢改善」(58.5%)、「國際原物料價格與油價止聖誕交換禮物500元兒童聖誕節禮物穩」(31.9%)、「東協或其他新興市場成長動能」(31.5%)。

相對仍有近6成CEO不樂觀(交換禮物建議58.8%),主要認為聖誕交換禮物推薦500「中國經濟轉型遲緩」(67.2%)、「歐洲經濟短期難改善」(37.5%)、「美國復甦不如預期」(28.6%),顯示美、中兩大經濟體的發展與角力,是台灣CEO最關心的變數。

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